Im kommenden Jahr sollten Unternehmer in den Dialog mit den Behörden, sowohl der Regierung als auch den Kommunen, treten und sich dabei auf die Idee des sogenannten Wilczek-Gesetzes von vor 35 Jahren beziehen, weltweit Lösungen aufzuzeigen, die funktionieren, argumentierte der Mittelständler Sprecher.

In seiner Rede bei der Eröffnung des 13. Europäischen Kongresses der kleinen und mittleren Unternehmen am Donnerstag in Kattowitz verwies Abramowicz mehrfach auf das Motto des diesjährigen Branchentreffens „Bereit für den Wandel?“ und fragte unter anderem: Dinge, ob der Regierungswechsel den Unternehmern die in der Kampagne versprochenen Veränderungen bringen wird: eine Rückkehr zu einem pauschalen Krankenversicherungsbeitrag, die Einführung der Zahlung von Krankenstand ab dem ersten Tag durch ZUS oder eine freiwillige ZUS, die auch erschien in der Vorwahldiskussion.

„Die Frage ist, ob die Politik tatsächlich davon ausgehen wird, dass es sich lohnt, zu den Quellen zurückzukehren – zu dem Wandel vor 35 Jahren, denn am 24. Dezember feiern wir 35 Jahre Wilczek-Gesetz“, fragte er.

Er erinnerte daran, dass das sogenannte Wilczek-Gesetz mehrere Seiten und eine Hauptregel habe: Was nicht verboten ist, ist erlaubt. „Dieses Gesetz setzte in den folgenden Jahren die außergewöhnliche Energie der Polen frei, die dazu führte, dass Unternehmen wie Pilze aus dem Boden schossen, die von ineffektiven Staatsgiganten entlassene Mitarbeiter aufnahmen und beschäftigten, wodurch diese Veränderungen in der Wirtschaft weniger schmerzhaft wurden“, erläuterte er.

„Im nächsten Jahr sollten wir im Dialog mit den Behörden, sowohl der Regierung als auch den Kommunalverwaltungen, auf diese Geschichte zurückgreifen und weltweit Lösungen aufzeigen, die funktionieren. „Zum Beispiel kann die Krankenversicherungsprämie, die für kleine Unternehmen in Polen derzeit eine ziemliche Belastung darstellt, deutlich kostengünstiger eingenommen werden“, sagte Abramowicz.

„Sehen Sie sich nur die Slowakei oder Litauen an: Dort wurde das Prinzip der Pauschalzahlung der Krankenversicherungsbeiträge für 12 Monate eingeführt. Der Unternehmer zahlt sich einen festen Betrag ein und begleicht diesen am Jahresende. Wir als Unternehmerrat beim Bürgerbeauftragten und beim Bürgerbeauftragten haben der Regierung eine solche Lösung vorgeschlagen, die jedoch abgelehnt wurde. Und jetzt haben wir die Situation, dass wir zwei Konten führen müssen: eines für die Krankenversicherungsbeiträge, das andere für die Einkommensteuer“, betonte er.

„Es ist auch inakzeptabel, dass wir Krankenkassenprämien auf unbezahlte Rechnungen zahlen – das ist weltweit einzigartig. Das Steuersystem sieht eine unbezahlte Rechnung und beides.“ GRUBE„Wir können Körperschaftssteuer und Mehrwertsteuer von einer solchen unbezahlten Rechnung abziehen, müssen aber Krankenversicherungsbeiträge zahlen“, sagte er.

Er fügte hinzu, dass auf dem Mittelstandskongress neben Themen mit europäischer Dimension auch die Frage diskutiert werde, ob dieser Sektor die ESG-Kriterien (Environmental, Social, Corporate Governance) erfülle, also die Bewertung der nachhaltigen Entwicklung von Unternehmen anhand von Themen im Zusammenhang mit Umweltschutz, sozialer Verantwortung und Unternehmensführung. .

„Die Frage ist, ob die Anordnung dieser nächsten Verwaltungspflicht, die unserem Sektor Kosten verursachen wird, rational ist. Wird die ESG-Berichterstattung kleiner und mittlerer Unternehmen tatsächlich zu Verbesserungen in Klimafragen führen? Daran habe ich Zweifel, und ich habe ganz sicher keinen Zweifel daran, dass dadurch die Kosten steigen werden“, sagte Abramowicz.

„Deshalb wäre es gut für uns, diesen Dialog und diese Diskussion zu beginnen. Große Konzerne und große Unternehmen sind in der Lage, diese Berichte zu erstellen. „Kleine Unternehmen – nein, es gibt derzeit keine Verpflichtung, aber es heißt, dass die Europäische Kommission diese Verpflichtung auf den gesamten KMU-Sektor ausweiten will“, bemerkte er.

Der Veranstalter des in Kattowitz stattfindenden Europäischen Kongresses der Klein- und Mittelunternehmen ist die örtliche Handelskammer. Während des zweitägigen Kongresses werden die Teilnehmer an mehreren Dutzend Programmpunkten teilnehmen und auch direkte Kontakte knüpfen. Es ist derzeit das größte Treffen der kleinen und mittleren Geschäftswelt in Polen – in den vergangenen Jahren wurde der für die Teilnehmer kostenlose Kongress von mehreren Dutzendtausend Menschen besucht.

Unter dem Motto des diesjährigen Treffens „Bereit für Veränderung?“ weisen die Organisatoren darauf hin, dass Unternehmer in einer Welt ständiger wirtschaftlicher, sozialer und technologischer Veränderungen bereit für Anpassung und Innovation sein müssen. Daher konzentriert sich das Kongressprogramm auf zentrale Themen für die Wirtschaft und bündelt das Wissen von Experten aus verschiedenen Bereichen.

„Der Kongress in Kattowitz ist der beste in Polen“, sagte Abramowicz am Donnerstag. „Die Themen sind auf die spezifischen Probleme kleiner Unternehmen zugeschnitten, man kann hier viel lernen, wenn es darum geht, ein Unternehmen effektiv zu führen, Kollegen, Politiker, Kommunalbeamte treffen und – beachten Sie – kostenlos“, betonte er.

„Dies ist einer der wenigen Kongresse, zu denen jeder, auch das kleinste Unternehmen, das kein Geld für die Teilnahme an Kongressen hat, kommen und davon profitieren kann“, betonte der Mittelstandssprecher. Er wünschte den Branchenvertretern, dass das Motto der 13. Auflage der Veranstaltung für sie eine sinnvolle Veränderung bedeute, die auch die Unternehmer selbst anstreben und im kommenden Jahr nicht passiv bleiben sollten. „Dies ist unsere Zeit“, schloss Adam Abramowicz.

Autor: Mateusz Babak

MTB/Amac/