Deutschland begann eine Anziehungspolitik Profis ausländisch durch die Implementierung von a „Grüne Karte” um die Arbeitskrise zu lindern, die als Folge der durchgeht alternde Bevölkerung in seinem Hoheitsgebiet vorherrscht.

Daher sucht Deutschland, um seine Wirtschaft zu verbessern Facharbeiter konzentriert sich auf junge Menschen, die haben Universitätsausbildung oder Hochschulbildung um die mehr als 250.000 offenen Stellen zu besetzen, die heute keine lokalen Bewerber haben.

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In diesem Sinne lädt der zwingende Migrationsprozess Menschen aus aller Welt ein auswandern zur Nation europäisch und steigern so Ihre Produktivität. Nach Angaben der Deutschen Exekutive behält sich die Regierung die Zahl der Visa bzw grüne Karten die sie gewährt und die Jahr für Jahr entsprechend der Nachfrage ihres Binnenmarktes ausgegeben werden.

Dieses Visum dient als Methode zur Erlangung der doppelten Staatsangehörigkeit und zur Zulassung ausländischer Arbeitnehmer legal arbeiten in Deutschland.

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Es ist wichtig zu beachten, dass selbst wenn ein Bürger alle Anforderungen erfüllt, es auch Einschränkungen und Bedingungen geben wird, da die Anzahl der sogenannten „Opportunitätskarte“ begrenzt sein wird.

Voraussetzungen zum Erhalt der deutschen „Grünen Karte“

• haben eine Hochschulabschluss oder Berufsabschluss
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung haben
• Unter 35 Jahre alt sein
• Sie verfügen über Sprachkenntnisse oder einen früheren Aufenthalt in Deutschland.

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