Deutschland hat eine neue Visa-Initiative vorgestellt, die darauf abzielt, qualifizierte Arbeitskräfte aus Nicht-EU-Ländern, darunter auch Briten, anzulocken.

Dieses als „Chancenkarte“ bekannte Programm ermöglicht Drittstaatsangehörigen, sich während der Arbeitssuche bis zu einem Jahr in Deutschland aufzuhalten.

Die Opportunity Card, deren Einführung für den 1. Juni 2024 geplant ist, ist Teil der Strategie Deutschlands, dem erheblichen Mangel an Fachkräften in Branchen wie Ingenieurwesen, Informationstechnologie und Gesundheitswesen zu begegnen.

Um diese wichtigen Positionen zu besetzen, benötigt das Land jährlich etwa 400.000 neue Fachkräfte.

Die Opportunity Card dient als befristetes Visum und bietet Drittstaatsangehörigen die Möglichkeit, ein Jahr lang in Deutschland zu leben, während sie nach einem geeigneten Arbeitsplatz suchen.

Während dieser Zeit können Karteninhaber bis zu 20 Stunden pro Woche einer Teilzeittätigkeit nachgehen oder an zweiwöchigen Schnupperpraktika teilnehmen.

Um die Chancenkarte zu erhalten, müssen Bewerber bestimmte Kriterien erfüllen. So benötigen sie eine mindestens zweijährige Berufsausbildung oder einen für den angestrebten Beruf relevanten Hochschulabschluss.

Darüber hinaus sind gute Deutsch- oder Englischkenntnisse erforderlich. Darüber hinaus müssen die Bewerber nachweisen, dass sie über ausreichende finanzielle Mittel (ca. 12.000 Euro) für den Lebensunterhalt während des Aufenthalts verfügen.

Die Bewertung der Bewerber erfolgt nach einem Punktesystem. Für die Bewerbung sind mindestens sechs Punkte erforderlich. Die Punktevergabe richtet sich nach Qualifikation und Erfahrung:

• Vier Punkte für den Besitz einer anerkannten Berufsqualifikation oder der Erlaubnis zur Ausübung eines reglementierten Berufs in Deutschland;
• Drei Punkte für fünfjährige Berufserfahrung in den letzten sieben Jahren oder Kenntnisse der deutschen Sprache auf dem Niveau B2;
• Zwei Punkte für zweijährige Berufserfahrung in den letzten fünf Jahren, ein Alter unter 35 Jahren oder ein Deutschzertifikat auf Niveau B1;
• Ein Punkt, wenn Sie unter 40 Jahre alt sind, sich mindestens sechs Monate zuvor in Deutschland aufgehalten haben, Englischkenntnisse auf C1 und Deutschkenntnisse auf A2 haben, eine Ausbildung in einem Bereich mit Arbeitskräftemangel absolvieren oder sich gemeinsam mit dem Ehepartner anmelden.

Interessierte können die Opportunity Card bei den deutschen Konsulaten in ihren Heimatländern oder bei den örtlichen Ausländerbehörden in Deutschland beantragen.